• Deal Toys
  • Reconnaissance au travail
  • Trophées
833-964-1488
  • Les Bienfaits
  • Solutions
    • Formation et boite à outils pour gestionnaires
    • Programme d’années de service et retraites
      • Célébration: Offrir du choix en cadeaux
      • Trophées et pièces symboliques
    • Cadeaux pour employés
    • Plateforme de reconnaissance sociale et récompenses
  • Réalisations
    • Études de cas
    • Portfolio de trophées
  • Ressources
    • Livres blancs & Outils
  • Blogue
  • Contact
  • En
Reconnaissance des employés et motivation au travail Reconnaissance des employés et motivation au travail Reconnaissance des employés et motivation au travail Reconnaissance des employés et motivation au travail
  • Les Bienfaits
  • Solutions
    • Formation et boite à outils pour gestionnaires
    • Programme d’années de service et retraites
      • Célébration: Offrir du choix en cadeaux
      • Trophées et pièces symboliques
    • Cadeaux pour employés
    • Plateforme de reconnaissance sociale et récompenses
  • Réalisations
    • Études de cas
    • Portfolio de trophées
  • Ressources
    • Livres blancs & Outils
  • Blogue
  • Contact
  • En
 5 différences entre récompense et reconnaissance

5 différences entre récompense et reconnaissance

Quand il est temps de remercier un membre de l’équipe pour ses performances et son engagement exceptionnels, tellement de solutions s’offrent à nous, qu’on ne sait pas laquelle sera la mieux [...]

0
Lire la suite
 5 conseils pour vous aider à devenir un bon leader

5 conseils pour vous aider à devenir un bon leader

Comment être un bon leader au travail Quand nous pensons au leadership, on imagine souvent le stéréotype d’un général d’armée, avec une voix autoritaire, un esprit décisif et une aura [...]

0
Lire la suite
 Le Bien-être au travail pendant la pandémie de la Covid-19 et au-delà: 7 statistiques que vous devriez savoir

Le Bien-être au travail pendant la pandémie de la Covid-19 et au-delà: 7 statistiques que vous devriez savoir

La Covid-19 a sans aucun doute changé la façon dont nous vivons et travaillons, et plusieurs experts pensent que certains de ces changements persisteront bien après la fin du confinement dû à la [...]

0
Lire la suite
 Avez-vous de bonnes pratiques de reconnaissance?

Avez-vous de bonnes pratiques de reconnaissance?

Voici un petit inventaire qui, à même vos réponses, vous permettra de mieux répondre à la question!   Envie d’aller plus loin? Complétez le formulaire pour [...]

0
Lire la suite
 Rétention & fidélisation : la prévention a bien meilleur goût. 

Rétention & fidélisation : la prévention a bien meilleur goût. 

En tant que gestionnaire d’une équipe, comment arriver à motiver, mobiliser nos gens ? La réponse est simple : mieux vaut prévenir que guérir! 

0
Lire la suite
 La reconnaissance, une alliée de l’ambition féminine

La reconnaissance, une alliée de l’ambition féminine

Ce n’est plus un secret, la reconnaissance augmente le bonheur au travail. La pratiquer au quotidien dans votre entreprise aura assurément des effets positifs significatifs sur l’engagement et la [...]

0
Lire la suite
 Quel est l’impact de la reconnaissance sur une organisation?

Quel est l’impact de la reconnaissance sur une organisation?

Connaissez-vous le concept de « return on recognition » (ROR)? Il s’agit de l’impact de la reconnaissance sur l’organisation. Dans les faits, les organisations ayant les pratiques de [...]

0
Lire la suite
 10 activités originales pour favoriser l’esprit d’équipe au travail

10 activités originales pour favoriser l’esprit d’équipe au travail

Les bienfaits d’un esprit d’équipe fort au travail ne sont plus à prouver. Une équipe soudée est plus efficace, plus productive et surtout, plus épanouie. Les activités de teambuilding visent [...]

0
Lire la suite
 6 conseils pour stimuler la créativité de vos employés

6 conseils pour stimuler la créativité de vos employés

La créativité, soit la capacité de créer un concept nouveau à partir d’éléments connus pour résoudre un problème, s’avère de plus en plus essentielle en entreprise. Au cœur de l’innovation, elle [...]

0
Lire la suite
 Comment instaurer une cohésion forte entre employés de différents bureaux

Comment instaurer une cohésion forte entre employés de différents bureaux

De nos jours, il est de plus en plus fréquent de devoir collaborer avec des collègues et des employés situés un peu partout sur l’échiquier planétaire. Par exemple chez Altrum Reconnaissance, [...]

0
Lire la suite
Plus
Recherche
Billets récents
  • 9 façons de soutenir la santé mentale des employés
  • Parlez-vous les 5 langages de la reconnaissance?
  • Former vos gestionnaires et transformer votre organisation…un geste de reconnaissance à la fois
  • Bien conclure l’année : faire le bilan professionnel de votre entreprise et de vos employés
  • 10 idées pour s’amuser en équipe pendant les Fêtes
Catégories
  • Gestion et performance organisationnelle
  • Mobilisation et engagement des employés
  • Recrutement et marque employeur
  • À propos
    • Historique
    • Mission et valeurs
  • Nouvelles
    • Actualités
  • Carrières
    • Postes disponibles
    • Vie sociale active
  • Ressources
    • Livres blancs
    • Infolettre
  • Contact
    • Comment nous joindre
Altrum Reconnaissance au travail
© 2019 Altrum. Tous droits réservés. Politique de ConfidentialitéConditions d'utilisation

Entrez votre recherche et appuyer sur la touche Retour